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2024 Q2 環境(E)・社会(S)・ガバナンス(G) ニュース

2024 年 6 月から、アドバンテックは四半期ごとに ESG ニュースレターの配信を開始しました。この出版物は、アドバンテックにとって最も重要な ESG イニシアチブを共有します。読者は、それを通じて、私たちがどのような行動をとり、どのような学びを得たかについてより詳しく知ることができます。

アセット 2

グリーン・オペレーション

アドバンテックは、2040 年までに RE100 を達成することに取り組んでいます。以下は、アドバンテックがこれまでに達成したこと、および今後数十年の主要な目標を示すタイムラインです。

従業員と地域社会の充実

多様性と共生を基盤とした職場を構築するために、グローバル人材管理データベースとしてWorkday HCMを導入し、従業員に最新の教育訓練リソースを提供し、従業員およびその家族のケア施策を段階的に充実させ、持続的な育成と留任の目標を達成します。

AIx IoTの普及と互恵関係

企業の持続可能な発展委員会(SDC)を設立し、環境問題、人材育成、および幹部の継承に対するワーキンググループを設置し、取締役会の高い指導とサポートを受けて戦略的方向性を提供します。幹部の報酬とE、S、Gの三方向のパフォーマンスを連動させ、幹部のKPIおよび対応するポジティブなインセンティブメカニズムを設定します。

 

環境

アドバンテックは、2023年6月28日、正式に RE100メンバーに加わりました。当社は、2040年までに再生可能エネルギー100% という目標を達成する為に様々なアクションを実施しています。日々の経営・生産活動におけるエネルギー状態把握と管理・改善の積み重ねプロセスを実現するためのソリューションとして、自社による「インテリジェントエネルギー管理システム(WISE-iEMS)」の開発の推進、各拠点での実装を進めています。

2040 年までに RE100 を達成するために「RE 電力購入」、「RE 電力創電」、「省エネ推進」、「クレジット購入」の4つにおいて目標値を設定し、確実に実行することがアドバンテックの RE100 を実現するために必要。現時点は私たちは、直方キャンパスと東京オフィスビルで、WISE-iEMS ソリューションを使用して電力消費を計測し始めました。

社会

【台湾】世界食料デー

台湾では、Andrew チャリティが経済的余裕のない世帯の多様なニーズに対処するために長年にわたって「フードバンク」プロジェクトを推進してきました。2023年9月、アドバンテック本社の従業員は、このプロジェクトに対して合計120,000 NTDの資金を集めました。さらに、60人のボランティアが1日休暇を取り、600の資源が不足している家族に日常的な生活を提供する「ラブフードボックス」の包装イニシアティブに参加しました。

【日本】データサイエンティストを育むプログラミングキャンプ

アドバンテックは、2022 年以来、毎年夏と冬の二季に福岡県直方市政府と九州、福岡の二つの大学の学生サークル GLEAP(2023 年 4 月に正式に GLEAP 株式会社を設立し、アドバンテックの AI ソフトウェア開発パートナーとなりました)と共同で、中学生と高校生向けのプログラムデザインキャンプを開催しています。

 

毎回の 3 日間のイベントの前に、アドバンテックビジネス開発チームは GLEAP 株式会社のメンバーと協議し、当社の優れた製品性能と分かりやすいプログラミング言語の指導により、このプログラムキャンプは直方市地域の学校や保護者から歓迎され、多くの中学生の AI・IoT 知識への好奇心を掻き立てています。

ガバナンス

今年、アドバンテックが初めてダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・ワールド・インデックス(DJSI-World)に登場し、THQコンピューター&周辺機器およびオフィス電子機器業界における持続可能な開発のトップ10%にランクインし、4位に位置しました。アドバンテックは、国際基準と調和する持続可能性の旅での持続的な改善に取り組んでいます。

今期の学び

アドバンテックは、2024年2月29日に RE100 メンバー会議に参加し、約 80 社の企業代表と共に、日本における将来のビジネス活動において、さまざまな再生可能エネルギーを効果的に活用する方法について議論しました。そして、持続可能な経営を実現するために、RE100 の日本の企業メンバーが日本の気候政策の策定にどのように参加すべきかについても話し合いました。

 

今年の下半期には、アドバンテックが福岡県直方市内に位置する 60 年の歴史を持つ製造拠点の改装を開始する予定です。私たちは、自然環境と共生し、地域社会や産業チェーンと共同で創造する知恵のあるエリアを作りたいと考えています。

 

持続可能な経営理念を具現化する方法についての研究の過程で、私たちは次の3つの感想を持ちました。この会議で他のメンバーと共有し、私たちの研究の経過を参考にしてもらいたいと思います。

  • 「太陽光パネルの導入などの発電設備に関する国の支援だけでなく、蓄電設備や Green Transformation (GX) のための EMS (Energy Management System) にも積極的な支援を検討すべき」
  • 「経済産業省への関与だけでなく、日本のエネルギー供給において影響力を持つ電気供給事業者にも関与しながら進めるべき」
  • 「RE100の再生可能エネルギー100%実現のための活動をメディアを通じて積極的にアナウンスすることで、再生可能エネルギー100%を実現することの重要性を日本中の多くの人々に知らせるべき」

 

私たちは、企業が Green Transformation を実現する方法を探求する過程で、必ず上記と同様の感想を持つと信じています。アドバンテックは、本社が2040年までに再生可能エネルギーを100%使用することを約束する一方で、日本国内の産業チェーンや顧客と私たちの学びの経験を共有したいと考えています。